Principală Știri Economic

Beneficii pentru freelanceri, după intrarea în vigoare a noii legi: muncă legală, simplă și cu taxe mici

13/01/2026 Economic

Legea freelancerilor, care a intrat în vigoare din 1 ianuarie 2026, oferă o serie de beneficii pentru liberii profesioniști. Aceștia vor putea activa oficial, fără a fi nevoiți să deschidă o firmă și fără a angaja un contabil, și totodată vor fi asigurați social și medical, achitând un impozit unic de 15 la sută. Noile reguli au fost explicate de vicepremierul Eugeniu Osmochescu, ministru al Dezvoltării Economice și Digitalizării, informează MOLDPRES.



După intrarea în vigoare a noii legi, pentru prima dată, freelancerii au un cadru legal separat, simplificat și adaptat realităților muncii independente, fără drumuri inutile și fără birocrație complicată.

„Regimul freelancer vă permite să aveți activitate economică oficială, fără a deschide o firmă și fără a avea contabil. Procedura de înregistrare este foarte simplă și se face online, fie prin siteul Agenției Servicii Publice, fie prin aplicația EVO. Taxele în acest regim sunt extrem de mici și ușor de înțeles, pentru că sunt incluse într-un impozit unificat, care până la un prag de 1,2 milioane de lei este de doar 15%”, a declarat Eugeniu Oscmochescu.

Freelancer poate deveni orice cetățean al Republicii Moldova care desfășoară activități economice independente în domeniul prestării serviciilor, precum IT, design, fotografie, creație, consultanță, arhitectură, meșteșugărit, servicii de curățenie și alte activități prevăzute expres în lege.

„Îți faci semnătură electronică, te înregistrezi online, deschizi un cont bancar și poți activa. E nevoie de aparat de casă doar dacă planifici să folosești achitări în numerar. Dacă serviciile tale vor fi achitate doar prin transfer, atunci nu ai nevoie de aparat de casă”, a punctat Eugeniu Osmochescu.

Mai mult decât atât, persoanele care lucrează independent pot obține acces la pensie, asigurare medicală, concedii, pensie și vechime în muncă. Aceștia vor plăti un impozit unic de 15% din venitul obținut, pentru veniturile anuale care nu depășesc 1,2 milioane lei. Acest impozit unic include toate obligațiile fiscale principale: impozitul pe venit, contribuțiile de asigurări sociale de stat și primele de asigurare obligatorie de asistență medicală. Pentru partea de venit care depășește plafonul de 1,2 milioane lei se va aplica impozitul unic de 35%.

„Freelancerul este propriul său manager și își organizează singur timpul de lucru, dar foarte important este faptul că impozitul unic de 15 % acoperă pachetul social și medical. Astfel, un freelancer poate beneficia de concedii și servicii medicale garantate de către stat în caz de boală sau de naștere a unui copil, iar activitatea sa contribuie la stagiul de muncă și la fondul de pensii”, a explicat vicepremierul Osmochescu.

Oficialul a afirmat că regimul freelancer este gândit să ajute și mai mult oamenii să încerce activeze pe cont propriu și să o facă simplu, cu taxe mici și fără bătăi de cap

„Dorința noastră este să ajutăm cât mai mult moldovenii să devină antreprenori, să deschidă propria afacere, să aibă curajul să aducă valoare adăugată societății. Regimul freelancer este gândit să ajute și mai mult oamenii să încerce activeze pe cont propriu și să o facă simplu, cu taxe mici și fără bătăi de cap. Noi vrem să-ți folosești la maximum potențialul tău economic. Succesul rău e succesul Moldovei”, a accentuat șeful de la Economie.

Un alt avantaj major este eliminarea birocrației. Freelancerii nu sunt obligați să țină contabilitate, să angajeze contabil sau să depună declarații fiscale ori statistice. Plata taxelor se va face printr-un cont bancar dedicat, iar evidența veniturilor este gestionată automat de Serviciul Fiscal de Stat.

sursa: Moldpres

0:00 / 0:00



Articole similare

Ultimele actualități

ABONEAZĂ-TE
PENTRU NOUTAȚI
CONTACTE

Despre serviciul ”POȘTA PRIMARULUI”

”Poșta Primarului” este o sursă de informații bogate în noutăți și date, furnizate la momentul oportun, într-un format inteligibil. Scopul constituirii acestei pagini este de a contribui la productivitate la locul de muncă al angajaților instituțiilor publice de nivelul I, în vederea asigurării unei activitați mai eficiente.

Abonează-te la NOUTĂȚI

Solicită transmiterea conținuturilor noi publicate pe portal prin e-mail!

×